Rejoindre notre équipe française

Pour poursuivre notre croissance en France, nous cherchons à nous entourer de personnes dont les compétences et le savoir-être nous permettront de concourir à l'atteinte de notre objectif et qui sauront bénéficier des opportunités de développement que nous proposons.

Notre politique de ressources humaines

Notre politique de ressources humaines reflète notre ambition : rémunération, avantages sociaux et formations ont été pensés pour attirer les talents dont nous avons besoin et contribuer au succès de nos collaborateurs.

L’autonomie, le respect, la responsabilité, la soif d’apprendre et de se développer constituent autant de qualités que nous encourageons.

Grâce à une structure souple et réactive, nous nous engageons dans un management humain où écoute, soutien, reconnaissance et gratification participent à l’épanouissement de nos collaborateurs.

Développez votre carrière

Notre organisation à taille humaine offre de véritables opportunités professionnelles.

Société du Groupe MS Amlin, nous souhaitons impliquer nos collaborateurs dans les projets de l’entreprise et du Groupe, et leur offrir des possibilités d’évolution.

La complexité de notre métier et la diversité de nos affaires nous permettent d’offrir des possibilités de carrières dans de multiples branches de notre secteur, à Paris ou au sein de notre délégation Rhônes-Alpes :

  • Business développement
  • Souscription (souscripteurs et assistants de souscription)
  • Gestion
  • Indemnisation (gestionnaires)
  • Underwriting Management

Qui sommes-nous

MS Amlin en France

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